20 2018-06
很多上班族对“创业”的理解有很大的误区，90%的人都以为起点要非常高，非要有个几十万上百万资金才能启动。其实除了基本条件外，只要注意以下几个问题，也完全可以放手一搏。一要：像准备全职创业那样去尽心尽力地筹划你的兼职创业。二要：最...
为了少受点罪而选择离职不应该是你换工作的主要考虑。一份求职者的职业选择表格将帮助我们理清选择离职还是留下继续拼搏的动机。表格分成左方的外部因素（短期）——代表正面动机，和右方的内在因素（长期）——代表...
找工作肯定是有压力的。如果你正骑驴找马打算跳槽，你渴求有进一步的改变。如果你并没有工作，在压力的促使下你将会很快得到一份新工作。作为一名求职者可别忘了你所做决定和你的下一任老板同样重要。 如果经理雇佣你但并不喜欢你这盘菜，他可以摆脱你并另觅新的候...
但凡是跳槽者面试，HR肯定会询问一下离职原因。稍好的可能一带而过，如果好奇心重的那必然会仔细的探寻。当然，除此之外，甚至还有的了解完辞职原因之后，还会让你评价一下“老东家”的好坏。谨记!无论老东家情况有多么糟糕，都不能死命的批判...
走出跳槽的心理误区：冲动心理由于一些突发事件，如未获得期望的奖励，与同事、上级发生争执，被人误解等，有些人会决意要离开现单位，而全然不顾所付出的代价。很显然这种情况下是很难一下子找到合适的工作，而不得不屈就某处。即使以后有了更好机会而另谋他职时，也已浪...
19 2018-06
一、砍掉多余的任务 首先把一天的待办事项按重要程度的高低列个清单，然后把清单分为两半，把工作重点放在需要优先完成的工作任务上。在通常状况下，我们往往高估了我们所能完成的任务，工作缺乏进展会让我们感到沮丧。一份更短、更现实的清单为意外情况和挫折失败...
一、虽有天下易生之物也，一日曝之，十日寒之，未有诞生者也。 即使天下最容易生长的植物，晒它一天，又冻它十天，是生长不出来的。孟子告诉我们，凡事贵在坚持。在做了理性的职业定位后，有了一个明确的方向，就要以此为中心，在工作和实践中不断学习和积累，并为...
一、正确分析自己的现状 理性分析自己以往的职业表现，哪些是得到上司认可，让自己觉得有成就感的部分，哪些内容是自己喜欢和擅长的;分析自己在以往工作中存在的问题：是人际关系没处理好，还是某些工作内容不喜欢;列出不喜欢的部分和自己人际关系中存在的问题，...
反馈
意见反馈×
您的意见：
您的联系方式：
