05 2018-06
1 简历不“简” 大公司HR每天都会收到成百上千的简历，她们只是“扫描式”地看一眼而已，不会细读。有数据显示，HR停留在每封简历上的时间只有6秒左右。 所以，求职者的简历篇幅要精短，要让HR在几秒...
第一，搞清楚自己想要的。 很多毕业生出来后短期内难以找到既合适又喜欢的工作，这很正常，所以需要一个“试错期”，多尝试几次，差不多也就能找到满意的工作了，所以不要心急焦躁，也不要急于否定自己。 第二，一定要注意求职的那些坑...
一、定位 这是求职中最为重要的一步。有了正确的定位，才能做好自己的职业规划，分析自己的优势和弱点，才知道自己要什么，想做什么，应该做什么。在做好自己的定位之后，可以瞄准理想中的最佳“雇主”，做好应聘目标的定位，了解目标企业...
众所周知，自然世界中，凡是生存下来的生物都是适应环境的，而被淘汰的生物都是对环境不适应的，这就是适者生存。 实际上，在招聘工作中，招聘方所寻找的既不是最好的人，也不是完美无缺的人，而是对他们自己来讲，最适合的人，也就是在其现有的工作条件、工作环境...
第一 你是应届生 应届生因为没有太多的工作经验，公司要花很大的人力物力财力去培养，也就注定了一般新入职的应届生工资水平不会特别的高。 除了某些特别优秀的人的特殊情况，一般来说超一线城市应届生起薪基本为3500-5000左右，二三线城市酌情递减...
只要对待办事项清单进行认真分析的话，我们就可以获得非常丰厚的回报——具体会涉及到工作效率、关系改善以及个人健康状况等方面——至于采取的处理方法，则是将这些项目添加到排除清单上：每一天，我们都应当对自己...
我们身处在社会的洪流之中，内心多少会被一些消极的因素所笼罩。例如朋友的哭诉，亲人的离世，公司的破产，学业的荒废。这些事情都会影响到我们的内心，因为我们认为这些事、这些人都与我们自己的生活密切相关。我们会为一个陌生的路人烦心吗?不会。 我们所有的思考...
性格内向的人是不是在职场中发展很有限?不如八面玲珑的外向者易讨巧?其实每种性格都有值得肯定的长处和优势，关键还在于提高职业竞争力，让自己成为不可替代的那个人。下面是性格内向者的四条职场生存法则：职场法则一：接受同事们的帮助如果你是刚刚进入一家新公司的时...
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